-
Featured services
Think beyond the robots
The successful integration of AI and IoT in manufacturing will depend on effective change management, upskilling and rethinking business models.
Read the blog -
Services
Nutzen Sie unsere Fähigkeiten, um die Transformation Ihres Unternehmens zu beschleunigen.
-
Services
Network-Services
Beliebte Produkte
-
Private 5G
Unser Cloud-nativer Secure-by-Design-Ansatz gewährleistet eine 24/7-Überwachung durch unsere Global Operations Centers, die Ihre Netzwerke und Geräte auf einer „As-a-Service“-Basis verwalten.
-
Verwaltete Campus-Netzwerke
Unsere Managed Campus Networks Services transformieren Campusnetzwerke, Unternehmensnetzwerke sowie miteinander verbundene lokale Netzwerke und vernetzen intelligente Orte und Branchen.
-
-
Services
Cloud and IT Infrastructure Services
Beliebte Produkte
-
Cloud Transformation Services
Finden Sie heraus, wie Sie die Leistungsfähigkeit der Cloud nutzen können, um die Agilität und die Effizienz in Ihrem Unternehmen zu steigern.
-
Private Cloud
So können Sie sicherstellen, dass geschäftskritische Systeme hochverfügbar sind und Sie die volle Kontrolle über die Sicherheit, Compliance und Leistung Ihrer Infrastruktur haben.
-
-
Edge as a Service
-
Services
Software defined Infrastructure Services
-
Services
Global Data Centers
-
Services
Digital Collaboration and CX
Beliebte Produkte
-
CX Managed Services
Überbrücken Sie Lücken bei Fähigkeiten, Wissen und Fertigkeiten, um eine außergewöhnliche Kundenzufriedenheit zu erreichen, die die Bedürfnisse Ihrer Kunden in einem sich schnell entwickelnden und wettbewerbsintensiven Umfeld erfüllt.
-
Digital Events
Von virtuellen Events, Webcasts und Webinaren bis hin zu Broadcasting- und Audiokonferenzen – unsere skalierbaren Lösungen vergrößern die Wirkung Ihrer digitalen Veranstaltungen und können auf Ihre Geschäftsanforderungen zugeschnitten werden.
-
IDC MarketScape: Anbieterbewertung für Rechenzentrumsservices weltweit 2023
Wir glauben, dass Marktführer zu sein eine weitere Bestätigung unseres umfassenden Angebotes im Bereich Rechenzentren ist.
Holen Sie sich den IDC MarketScape -
-
Erkenntnisse
Erfahren Sie, wie die Technologie Unternehmen, die Industrie und die Gesellschaft prägt.
Copilot für Microsoft 365
Jeder kann mit einem leistungsstarken KI-Tool für die tägliche Arbeit intelligenter arbeiten.
Copilot noch heute entdecken -
Lösungen
Wir helfen Ihnen dabei, den Anforderungen an kontinuierliche Innovation und Transformation gerecht zu werden
Global Employee Experience Trends Report
Excel in EX mit Forschung basierend auf Interviews mit über 1.400 Entscheidungsträger:innen auf der ganzen Welt.
Besorgen Sie sich den EX-Report -
Erfahren Sie, wie wir Ihre Geschäftstransformation beschleunigen können
-
Über uns
Neueste Kundenberichte
-
Liantis
Im Laufe der Zeit hatte Liantis, ein etabliertes HR-Unternehmen in Belgien, Dateninseln und isolierte Lösungen als Teil seines Legacysystems aufgebaut.
-
Randstad
We ensured that Randstad’s migration to Genesys Cloud CX had no impact on availability, ensuring an exceptional user experience for clients and talent.
-
-
Sustainability
-
NTT DATA und HEINEKEN
HEINEKEN revolutioniert die Mitarbeitererfahrung und die Zusammenarbeit mit einem hybriden Arbeitsplatzmodell.
Lesen Sie die Geschichte von HEINEKEN -
- Karriere
Hier können wir alle eine Rolle beim Voranbringen der Gleichstellung spielen
Wir sehen Vielfalt als eine Stärke an, die durch ein integratives und faires Umfeld gefördert wird. Wir setzen uns dafür ein, eine vielfältige Belegschaft aufzubauen, alle einzubeziehen und allen die gleichen Chancen zu bieten, beruflich erfolgreich zu sein. Dies ist nicht einfach nur richtig, sondern entscheidend für den Aufbau eines erfolgreichen, nachhaltigen Unternehmens und einer gerechten Gesellschaft.
Unsere Zusagen und Maßnahmen
Wir sehen Vielfalt als eine Stärke an, die durch ein integratives und faires Umfeld gefördert wird. Wir setzen uns dafür ein, eine vielfältige Belegschaft aufzubauen, alle einzubeziehen und allen die gleichen Chancen zu bieten, beruflich erfolgreich zu sein.
Förderung einer Kultur der Inklusion und des Respekts
Wir bieten Schulungen für alle Angestellten zum Thema unbewusste Voreingenommenheit und Inklusion an.
Fairer Zugang zu Chancen, Beförderungen und Prämien
Wir identifizieren und eliminieren geschlechtsbezogene, ethnische und sonstige Vorurteile bei Einstellungs- und Beförderungsverfahren und schließen die Lohnlücke.
Aufbau eines vielfältigen Führungsteams
Wir fördern und betreuen Führungskräfte aus verschiedenen Bevölkerungsschichten, um ein vielfältiges Führungsteam aufzubauen.
Priorisierung der Einstellung diverserer Mitarbeiter
Wir haben eine Initiative eingeführt, um Frauen einzustellen, die ihre Karriere in den letzten Jahren auf Eis gelegt haben.
Unseren Führungskräften die Verantwortlichkeit für Vielfalt und Inklusion übertragen
Wir legen klare Ziele und Kennzahlen fest, um die Verantwortlichkeit beim Aufbau eines integrativeren und gerechteren Unternehmens zu fördern.